"Os Correios anunciaram a abertura de um novo concurso público para a contratação de atendentes comerciais em suas agências.
A informação foi divulgada pelo superintendente Paulo Henrique Soares de Moura durante entrevista ao canal do YouTube 'A Voz do Autismo' no dia 25 de janeiro. Segundo Moura, a medida visa suprir a demanda por profissionais da área e fortalecer o atendimento ao público."
O superintendente dos Correios confirmou a abertura de um novo concurso público para a contratação de atendentes comerciais.
A decisão vem após a realização de um concurso para carteiros e a abertura de vagas para cargos de nível superior. A ausência de vagas para atendentes no último concurso gerou críticas por parte dos sindicatos.
"A ausência de vagas para cargos essenciais, como o de atendente comercial, é uma omissão inaceitável e prejudica diretamente a qualidade dos serviços prestados à população", disse a Federação Interestadual dos Empregados da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (Findect).
Agente dos Correios: Profissionais de nível médio com diversas especialidades, como carteiros, atendentes comerciais e operadores de triagem. Salário inicial: R$2.429,26 + benefícios (vale-alimentação/refeição, vale-transporte, auxílio-creche, previdência complementar e plano de saúde).
Em entrevista recente, o superintendente dos Correios em Brasília abordou a importância do cadastro de reserva (CR) no último concurso para carteiros. Ele enfatizou a necessidade urgente de renovação do quadro de funcionários nas agências, justificando a utilização desse mecanismo para suprir a demanda por novos profissionais.
"Precisou de mais vagas? Então convoca os reservas. A gente está precisando muito de funcionário. Os empregados estão muito envelhecidos, muito adoecidos porque com o tempo é natural o corpo da pessoa adoecer. Além do PDV, que é o pedido de demissão voluntária. Então a gente tem uma defasagem de mão de obra e esse concurso público é para isso", explicou Paulo Henrique Soares de Moura.
Embora o edital do concurso dos Correios de 2024 tenha divulgado apenas as vagas imediatas, a empresa prevê a formação de um robusto cadastro de reserva com 5.975 oportunidades.
Essa reserva é distribuída entre os cargos de carteiro (5.344 vagas, nível médio) e analista dos Correios (631 vagas, nível superior). É importante destacar que, de acordo com o item 2.1.7 do edital, os Correios podem ampliar o número de convocações, utilizando os candidatos do cadastro de reserva para preencher eventuais vagas que não forem ocupadas pelos aprovados nas vagas imediatas.